Dan reconocimientos a voluntarios del Programa Talent 180

Con la colaboración de la Subsecretaría de Educación Zona Norte, el Instituto Promotor de Educación de Chihuahua (IPE) entregó reconocimientos al grupo de voluntarios del Programa Talent 180.

Talent 180, un proyecto del IPE y de Competitividad Laboral, se implementó en escuelas secundarias de Ciudad Juárez desde marzo de 2023 hasta mayo de 2024, beneficiando directamente a 10,759 estudiantes de 26 planteles: 18 estatales, 6 técnicas y 2 federales.

Durante el evento, se destacó el trabajo de 107 voluntarios profesionistas de diversas empresas manufactureras, quienes brindaron 248 sesiones de orientación profesional de 45 minutos cada una en los planteles escolares.

El objetivo del proyecto fue concienciar a los estudiantes de educación básica sobre las oportunidades en el mercado laboral de Ciudad Juárez y fomentar el interés por el estudio en áreas STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas) a niveles técnicos y profesionales, con un enfoque de equidad de género, según informó Sergio Velasco, director del IPE.

En las sesiones, se presentaron carreras en áreas STEM, los trabajos disponibles en la ciudad, los salarios ofrecidos por las empresas de manufactura, los puestos más demandados y las habilidades necesarias. Velasco destacó que el 41% de los alumnos inicialmente no mostraban interés en carreras STEM, pero las pláticas les abrieron los ojos a nuevas posibilidades profesionales.

Norma Elena Rodríguez Camarena, coordinadora de Educación Zona Norte, agradeció y reconoció el trabajo conjunto de las empresas participantes, los voluntarios y el liderazgo del IPE, que permitió a los alumnos tener una mejor preparación y ampliar sus expectativas en el mercado laboral.

Entre las empresas participantes se encuentran: APTIV, Biosense Webster, Commscope, Ethicon WCH, Cordis, Shelf Company, Foxconn, Michanic Water House, Eaton, Lexmark, Harman, Robert Bosch, Festo, Sofamaster, BRP, TPI Composites, Johnson & Johnson y Wistron, entre otras.

El evento contó con la presencia de Ana Fierro, directora de Competitividad Laboral; Guillermo Gallegos, miembro de Competitividad Laboral y Gerente General de Lexmark International Campus Juárez, y Omar Saucedo, Community Coordinator de Microsoft Techpark.